Nesta quinta-feira, 1º de maio, Dia do Trabalhador, os servidores públicos de Parauapebas têm motivos para comemorar. Foi sancionado nesta semana um pacote de leis que garante reajuste salarial e aumento expressivo no auxílio-alimentação para os trabalhadores da administração direta e indireta do município.
As medidas foram oficializadas pelo prefeito Aurélio Goiano na última segunda-feira, 28 de abril, e publicadas no Diário Oficial do Município. O reajuste geral anual dos salários foi fixado em 4,62%, com base na variação do IPCA apurado em 2024, acrescido de um ganho extra de 0,88% sobre o vencimento-base, totalizando um aumento de 5,5%.
Além disso, o valor do auxílio-alimentação foi reajustado para R$ 1.500 mensais, o que representa um incremento significativo no benefício oferecido aos servidores. Os valores retroativos — tanto da revisão salarial quanto do novo auxílio — serão pagos em cinco parcelas. No caso da Câmara Municipal, os repasses ocorrerão conforme disponibilidade orçamentária.
As mudanças constam nas Leis Municipais nº 5.561, nº 5.562 e nº 5.563/2025, com efeito retroativo a 1º de janeiro deste ano.
Enquanto isso, em Marabá…
Em contraste com o cenário de valorização em Parauapebas, aqui em Marabá a realidade dos servidores públicos é de mobilização e insatisfação. Na última segunda-feira (28), os professores da rede municipal deflagraram greve geral, cobrando do prefeito Toni Cunha (PL) o cumprimento da promessa de pagar o piso salarial nacional da categoria.
Desde então, manifestações vêm sendo realizadas ao longo da semana em diversos pontos da cidade. Além dos professores, servidores de outras áreas também reivindicam a valorização da categoria, especialmente o reajuste no valor do auxílio-alimentação, que atualmente é de R$ 550 — menos de um terço do valor concedido em Parauapebas.
Neste 1º de maio, a comparação entre os dois municípios vizinhos reforça o abismo nas políticas de valorização dos servidores públicos, reacendendo o debate sobre prioridades e compromissos das gestões municipais com seus trabalhadores.
